janeiro 2022

A pandemia fez com que mais de 8,9 milhões de profissionais precisassem trabalhar em casa no Brasil, segundo dados do Ipea. Isso, aliado à consequente aceleração dos processos de transformação digital e mudanças de cultura, estão fazendo com que muitas empresas repensem processos e se adaptem às novas circunstâncias em que flexibilidade, trabalho híbrido e…

Uma empresa que tem propósito, um bom produto e boas ideias pode, mesmo assim, não ter bons resultados se não tiver uma equipe motivada e engajada. Os profissionais que fazem parte da organização são os principais recursos para que o negócio cresça e se desenvolva — por isso, é essencial que exista um departamento específico…

Mudanças de paradigma são naturais em todos os aspectos que envolvem indivíduos. Não é diferente quando tratamos da área de recursos humanos que tem em seu cerne esses indivíduos e suas respectivas relações entre si e com o trabalho. Nas últimas décadas, por exemplo, passamos por uma mudança de paradigma que ainda estamos digerindo: a…