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10 jul 2023
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Ausência de reconhecimento no ambiente profissional é responsável por 27% dos pedidos de demissão nas empresas

De acordo com estudo da FIA Employee Experience de 2020, cerca de 27% dos pedidos de demissão ocorrem em razão de os colaboradores sentirem falta de reconhecimento no ambiente de trabalho, sendo este o maior motivo constatado na pesquisa. A verificaçãomostra a importância que os gestores precisam conceder para o tempo disponível no desenvolvimento de…
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22 jun 2023
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Saiba como Departamentos de RH alavancam resultados com orçamento limitado

Cortes de orçamento em um cenário econômico como é o caso do Brasil há muitos anos são bem comuns, e, por isso, os departamentos de Recursos Humanos (RH) têm sido desafiados a continuar gerando resultados efetivos com menos recursos. Contudo, muitas organizações de grande porte estão mostrando que isso é possível. Uma das principais estratégias…
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31 maio 2023
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Confira sete dicas para desenvolver a cultura de talentos na sua empresa

A corrida para encontrar uma boa equipe, torná-la produtiva e mantê-la feliz deve estar no centro das decisões estratégicas das empresas responsáveis e que têm como foco manter e valorizar seus talentos. A constatação está diretamente ligada ao resultado da pesquisa “A Bomba Relógio dos Talentos”, realizada pela Thomas International em 2022. O estudo apontou…
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15 maio 2023
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Estudo mostra que mais de 75% dos profissionais da área de RH são mulheres

Cada vez mais expressiva a participação e influência das mulheres no mercado de trabalho, pesquisa realizada pela Mercadômetro registra que as representantes do sexo feminino são maioria na área de Recursos Humanos e gestão de pessoas, com percentual de 75,2% no segmento. O estudo ainda mostra que a cada 4 profissionais qualificados, 3 deles são…
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30 abr 2023
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Recursos Humanos devem ter raça e etnia dos colaboradores registrados

Medida sancionada pelo governo federal na última semana estabelece que documentos do departamento de Recursos Humanos contenham obrigatoriamente o registro da raça e da etnia dos funcionários. Assinada pelo presidente da República, Luiz Inácio Lula da Silva, a mudança tem o propósito de acompanhar o número de contratações e demissões de grupos de menor incidência…
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23 abr 2023
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Oferecer um plano de saúde confiável traz melhora a produtividade e o engajamento da equipe

Entre os benefícios que as empresas oferecem hoje ao seu time, um plano de saúde confiável pode ser considerado uma das principais vantagens, ainda dada às dificuldades de atendimento do sistema de saúde pública no Brasil. A iniciativa, segundo pesquisas recentes, é uma das benesses mais valorizadas pela equipe, e demonstra que a companhia está…
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